emba商学院排名

1、国民教育系列大学本科毕业或以上学历（大专学历招生录取比例不超过10%）；

中欧国际工商学院是由中国政府与欧洲联盟于1994年11月8日联合创立的一所非赢利性中外合作高等管理教育机构，其前身是1984年在北京成立的中欧管理中心。中欧国际工商学院是中国一所由中外政府合作创办并充分享有独立法人地位和办学自主权的国际化商学院。学院本部位于上海浦东新区，在北京、深圳、加纳阿克拉和瑞士苏黎世设有校园或教研基地。作为中国现代管理教育的先驱，中欧国际工商学院率先在中国大陆开设全日制工商管理硕士课程、高层管理人员工商管理硕士课程和高层经理培训项目，是亚洲一所三大课程全面进入全球百强的世界级商学院。

emba商学院价格

近年来，随着高级工商管理硕士受到社会各界的普遍认可，报考在职EMBA项目的人也越来月越多，与此同时我们也注意到EMBA项目的价格也一直是居高不下，长江商学院EMBA价格为56.8万元，属于一个高端定位的EMBA价格项目。很多人不禁要问，长江商学院价格定位高的原因是什么呢?其实大概有如下的几个方面的原因。

原因一，优势群体的高端教学。长江商学院EMBA项目的教学是一个属于高端人才的培训课程，在整个的培训过程，无论是在课程的设置、教师的选用还是资源的使用方面，都凸显高端教学的优势，为培养具有高水平深层次的高级管理人才不懈努力，长江商学院花费的教学成本也是相当的高的，因此价格的定位也比较高。

原因二，林立于优秀的院校当中，有自己的独特优势地位。长江商学院在众多EMBA办学的高校当中，办学成果可以说是很优秀的。在不断的增进新的教学元素和改变陈旧体系的基础上，发挥自身商学院的优势地位，集中经济管理领域的宝贵资源，做到EMBA领域里的卓越办学。长江商学院在经济管理领域的高端地位也是价格方面定位的主要原因。

原因三，发展海内外的沟通交流，为培养人才奠定基础。为了与国际接轨，培养具有国际化视野的优秀现代企业管理专家，并符合时代的主题，融入全球经济一体化的社会浪潮，长江商学院EMBA项目不断的加强海内外之间的沟通和联系，发展国际道路，开拓国际资源，使EMBA学员能够成为具有时代战略精神的高端人才，并在新的经济形势之下占绝对优势。这种资源的搭建也是长江商学院EMBA项目价格定位高的原因。

以上详细的介绍了长江商学院EMBA价格定位高的具体原因，其实，在EMBA项目的收费上，也能看出价格的波动规律，高端的价格毕定有高端的定位优势所在。

emba商学院哪家好

选择EMBA培训班可以根据自己的兴趣和不足之处等慎重选择，还要对课程班的结构、优势等重点了解。

招生机构性质指的是招生单位是高校，还是一些私人开班的单位，按招生机构的性质划分的话，高校大于国有企业大于私人招生单位，这是大家需要提前明确的事情。

如果一个课程开设了几期仍然有许多学员去报名学习，那么，这样的EMBA总裁班是值得大家选择的。

EMBA培训班需要拥有强大的师资力量和优越的硬件条件，而且在社会上能够得到大多数单位的认可。

emba商学院学费

清华大学经济管理学院EMBA学费68万元。独特优势——五大优势铸就旗舰EMBA。领先行业的师资力量顶尖教授引领，名师云集，专家倾授。前瞻系统的课程体系精益科学学习，拓展视野，革新能力。聚焦实战的治学理念理论贯通实践，产学互融，助推发展。求实进取的学风文化博学勤思自强，永葆精进，知行合一。跨界赋能的资源平台万人精英校友，资源赋能，平台赋能。

emba商学院报名

4、德才兼备、处于企业核心决策层、具有领导潜能和进一步的发展潜力。

5、专科升本科的考生，只要满足本科毕业后工作经验够3年以就可以申请报考了，如果工作经验不够的那就只能以专科身份报考。

6、参加院校开设的研修班课程学习，一切课业完成后就可以拿到院校颁发的结业证书了。

1、申请参加EMBA的考生都在每年的10月份进行网上报名，然后在11月初进行现场确认，现场确认时需要本人带着各种资料，不能代替，需要考生时刻关注院校的报考信息及公布信息，如果通过了现场确认那就说明报名彻底成功了。

2、如果你的学历和学位是在国外的大学获得的，那么你就必须到教育部的留学服务中心去做个认证，只有认证通过了在国内才可以报考参加考试，其报考条件和国内本科生报考的是一样的，当然在EMBA课程学习毕业后还可以申请报考博士。

1、条件符合：最高学历是大学本科或以上学历（大专学历拥有者可申报，但不保证可被录取）；工作经历必须要有8年或8年以上全职工作经历，括5年或以上高级管理岗位工作经历，并且目前须处于企业的核心决策层。

2、学历足够：如拥有通过全国硕士学位统一考试而获得的教育部承认的学位，且其他方面均符合长江商学院EMBA的要求

3、单位认同：申请人所在机构同意申请人就读长江商学院EMBA。

4、德才兼备：具有良好的商业道德于对现在竞争激烈的商业圈是非常重要的，德才兼备，处于企业核心决策层、具有领导才能和进一步发展潜力的优秀人才。

学校成立于2002年11月21日，成立由李嘉诚基金会捐赠并获得中国政府批准，具有独立法人资格的非营利性教育组织、国际管理教育协会（AACSB）和欧洲管理发展基金会的成员，是国务院学位委员会批准的“工商管理学硕士授予单位”。

学院致力于为中国企业和社会培养一批具有全球视野、全球资源整合能力、人文关怀和社会责任感、创新精神的企业领袖和企业家。学院现有英文MBA、金融MBA、智造创业MBA、 EMBA、长江商学院企业家学者项目、高层管理教育和长江创创社区项目。

MBA课程是用全日制英语授课的。超过45％的香港张商学院MBA学生有机会作为交换生到美国和欧洲商学院学习。

2012年福布斯中国最具价值全日制MBA项目中，张Kong商学院排名第五。CGBS工商管理硕士课程致力于为大中华区和世界各地未来的商业领袖提供优质的商业教育。

具有全球视野和中国知识，高度的社会责任感和团队合作意识，广泛的商业知识和专业知识。本课程的目标是培养具有先进知识和人文精神的未来商业和社会领袖。

为了保证学员能在长江商学院EMBA的学习过程中获得最大收益，所有的申请人都必须具备以下基本条件：1、德才兼备、处于企业核心决策层、具有领导才能和进一步发展的潜力。2、申请人所在机构同意申请人就读长江商学院EMBA。3、具有本科或以上学历（大专学历可申请，但录取比例不超过10%）。4、具有八年或以上工作经验和不少于五年的管理岗位的经历。报考emba就选择社科赛斯培训机构进行培训学习。公司创办之初，中国企业正处于快速融入全球化的阶段，对硕士毕业生，尤其是经管、工程技术类研究生需求量巨大。因股东层、管理层均为高校硕士毕业生，公司深知高层次人才在企业发展中的中坚作用，所以将“硕士生入学规划辅导”作为公司长期以来的唯一主业。近年来，随着核心竞争力的不断提升，公司的软硬件设施、管理运营能力相继提高，并处于行业优势地位，形成考研各科目的完整辅导体系，社科赛斯本着“服务人才，伴您成长”企业使命，公司以“社科赛斯（SUCCESS）”命名，寓意为“成功”，立志帮助每一位有志于考研深造的人士实现成功。

对长江商学院emba报名要求如下：1、具有国民教育系列本科或本科以上学历(一般应有学士学位)。2、对于已获得国民教育系列的本科或本科以上的学历，条件优秀者可不受基础学历限制。3、具有八年或以上工作经验及不少于五年的核心决策层的管理经历。4、需要有推荐人的推荐信两封。拥有EMBA学历找工作肯定是没问题的，并且还是一份前途无量的工作，虽然近期国外经济持续走低，却也丝毫没影响EMBA教育的发展。如果想了解更多emba的相关问题，可以咨询尚德教育。点击了解更多关于EMBA尚德教育合作海外名校，申请入学，学制短,授课教师经验丰富。尚德机构是主打自学课程，辅导自考生课程，首先要有耐心和毅力精力来学习课程。课程一般在晚上七点到九点半，看题海课和串讲课一般是周六或周日下午一点到六点，尚德机构的班型服务期都是两年。

长江商学院EMBA将综合考察申请人的基本素质、教育背景、工作经历、团队精神和领导能力，择优录取。为了保证学员能在长江商学院EMBA的学习过程中获得最大收益，所有的申请人都必须具备以下基本条件：

1、德才兼备、处于企业核心决策层、具有领导才能和进一步发展的潜力。

3、具有本科或以上学历（大专学历可申请，但录取比例不超过10%）。

扩展资料：长江商学院EMBA致力于在全球经历重大变革与中国步入全新发展时代的形势下，为中国培养具备全球视野、全球价值对接能力、全球资源整合能力与全球担当的企业家，进一步推动构建新商业文明，以商业的智慧与超越商业的境界，推动中国转型、全球变革与社会创新。

长江商学院EMBA拥有遍布全国及世界各地的全球校友网络，为校友搭建了具有相当影响力与价值的全球精英学习交流平台。

emba商学院讲师

2016年9月9日，对外经济贸易大学国际商学院EMBA名师大讲堂,邀请到了南京大学商学院刘洪教授，以“从人力资源管理到人力资本所有者——战略性人力资源管理”为主题进行了一场精彩的演讲。

　　(讲座现场座无虚席)

出席本次讲座的领导对外经济贸易大学国际商学院院长王永贵教授、国际商学院EMBA中心主任陈胜军副教授、国际商学院EMBA中心副主任郭朋朋老师。王永贵院长发表嘉宾致辞，对校友们回归校园表示热烈的欢迎，他希望大家作为EMBA大家庭的一员，能够在课堂上汲取到精华，收获新知识、新思路，能够为企业发展指明方向。本次讲座由陈胜军主任主持，他希望校友们在EMBA的课堂上学有所思、学有所悟、学有所成。

刘教授首先以企业生命周期作为切入点，从宏观层面，结合当前就业形式分析指出企业当前存在的“人力长期短缺而短期过剩”、“人力宏观富裕而微观稀缺”和“低收入者多而且消费高”三大矛盾，引发企业对人力资源问题的进一步深入思考。随后又从人口变化导致的劳动力结构变化、数字技术出现引发的工作模式改变、社会变革速度加快以及企业与员工的新型契约关系四个维度分析了当今人力资源管理面临的问题，然后刘教授围绕“如何将人转化为资源，将人力资源转化为财富，企业财富如何分配”这三大基本问题展开阐述和分析，探讨企业如何应对人力资源管理问题，过程中提出了智力资本的概念，认为智力资本需要三大机制相结合即“人力资本的建立机制、感情资本的结合机制以及社会资本的连接机制”，最后，企业还应该制定与企业战略相一致的HR管理战略，并从组织架构、领导制度、企业文化、员工关系等不同方面给予建议。刘教授的演讲诙谐幽默，生动有趣，给大家留下了深刻的印象。

本着“学以致用，务实求真”的学习目标，聆听此次演讲，使我们触动很深，受益匪浅，对我们的现实工作具有积极的指导意义，主要体现在以下几个方面：

1、 提升HR到战略的高度。人力资源管理从来都不是HR一个部门的事情，而是企业战略目标落地实施的具体保障和体现。随着企业所处生命周期的阶段，人力资源管理亦随着公司战略目标的变化而变化;

2、 加快学习型组织企业建设，降低企业对人的过度依赖和潜在风险。知识是企业的关键资源，公司内部不仅要建立学习型组织，同时要进行知识管理和能力建设，应通过知识的创造、传播、应用来创造企业财富，同时降低企业对人本身的过度依赖和由此可能引发的潜在风险;

3、 转换观念，促进企业与员工之间的平等对话。现如今对待员工的哲学已经逐渐从原来的等价交换关系、投资回报关系发展到“爱情哲学”，即将员工看做“自愿投资者”，企业可将其看做投资了人力资本的合伙人对待，与员工平等对话，使个人活动与组织愿景、个人信念与组织价值观相结合，同时创造个人成长机会回报而非仅仅是金钱;

4、 提高认识，加强企业文化建议。企业文化的建设非常重要，建立企业文化是一个漫长的习惯成为自然的过程，需要制定一定的规则按规则做事，同时需要在组织内部形成共同的语言，企业建设的理念要平台化、生活化，影响员工的工作方式、价值观、信念和行为。在企业遇到问题的时候，企业文化的重要性则会凸显;

5、 公司管理改革创新。加强跨领域合作、多元化合作、全球化等“多代际领导能力”的培养，提供制度保障;重新审视公司组织架构，构建任务导向型团队协作网络，提高沟通协调效率;以“基于岗位、基于能力、基于价值观”为导向，合理优化内部员工组成结构，充分发挥企业在行业、领域的优势，集中优势资源、加快企业内部的改革创新。

emba商学院是什么

很多人迫于在进入企业之后进入管理层的岗位就开始让自己更加优秀之后，然后达到它的招聘资格，但是工作一段时间之后却发现自己并没有系统的管理知识，所以很难让底下的人员信服。这个时候我们也不用过多的担心，因为emba的考试完全能帮助我们度过这一难关。

只有丰富的工作经验，在职人员才可以继续参加这样的一次考试，所以他的各方面要求会比较高，但是整体的报考费用不会太昂贵，这一点也值得我们高兴一下。emba商学院是什么意思？其实就是从这样的院校获取到高级管理人员工商管理硕士。

第一、参加emba每个院校会有不同的安排。

目前商学院已经开放了emba这样的考试而且整体的难度系数也和国家统考一样，近几年是在有所提升。因为大多数人员在工作5到10年左右的时间就会在职场中遇到职业发展的瓶颈期，我们也要尽自己最大的努力去克服来迎接更美好的未来。

第二、emba商学院毕业可以提升管理能力。

既然我们准备报考emba上的考试那么就想要提高自身的一些管理，能力和人脉资源整合方面，其实它也给我们带来了一些管理知识模块的内容的内容。战略管理和领导力这样的方式能让我们成为一名优秀的管理人才。再加上自己已经考取了这样的考试，那么就会发展自己更大的优势在社会中存在。在职位晋升的路径中很多公司都会选拔那些有潜力的人去攻读emba。